Coren-RO inspeciona unidades de pronto atendimento e defende melhoria das condições de trabalho em Porto Velho

01.02.2025

As unidades de saúde vistoriadas apresentavam um movimento tranquilo, considerado atípico pelos profissionais, o que permitiu que fossem ouvidos sem prejuízo ao atendimento dos usuários.

Na noite desta sexta-feira (31), o Conselho Regional de Enfermagem de Rondônia (Coren-RO), representado pelos conselheiros Hosana Maria Alves Pinto, técnica de enfermagem, e Tadeu Aparecido de Matos Cordeiro, enfermeiro, realizou uma inspeção em importantes unidades de Pronto Atendimento de Porto Velho.

Essa vistoria foi realizada em resposta a uma solicitação do vereador Breno Mendes, que também convidou representantes do Conselho Regional de Farmácia e do Conselho Regional de Medicina para acompanhar a ação. O objetivo central da iniciativa foi identificar os desafios enfrentados pelos profissionais de saúde e propor soluções práticas que beneficiem tanto os trabalhadores quanto os usuários do Sistema Único de Saúde (SUS), e o compromisso com a saúde pública.

As visitas ocorreram nas Unidades de Pronto Atendimento Dra. Ana Adelaide, José Adelino, Zona Leste e Zona Sul. Durante a inspeção,os conselheiros ouviram atentamente as demandas e necessidades dos profissionais de enfermagem, evidenciando problemas que impactam diretamente a qualidade do atendimento prestado à população, reforçando a importância do apoio técnico especializado fornecido pelo Coren-RO e pelos demais conselhos profissionais convocados.

A conselheira do Coren-RO, Hosana Maria, enfatizou a importância dessa inspensão. “A presença do Coren-RO nas unidades de saúde no período da noite reflete nosso compromisso com a valorização dos profissionais de enfermagem. Estamos aqui para ouvir, registrar e lutar por melhores condições de trabalho e pela qualidade do atendimento à população.”

Olhar voltado para os profissionais de Enfermagem

Entre as principais queixas relatadas pelos profissionais de enfermagem, destacam-se:

Falta de insumos básicos, para atendimento de pacientes pediátricos e idosos;
A remuneração dos plantões extras, que chega a apenas R$ 60 após os descontos, desestimula muitos profissionais. Aqueles com dois vínculos empregatícios, frequentemente submetidos a jornadas extenuantes de até 36 horas, acabam optando por descansar ao invés de assumir plantões adicionais, evidenciando a urgência de uma valorização salarial;
Deficiência na oferta de alimentação a cada plantão, obrigando muitos profissionais a custearem sua própria alimentação, como café da manhã e lanche no período da tarde;
Em algumas unidades, como na Dra. Ana Adelaide, a equipe de enfermagem enfrenta uma situação alarmante. Durante os plantões noturnos, onde seriam necessários pelo menos quatro enfermeiros para atender adequadamente à demanda, apenas dois estão disponíveis. Essa escassez não só sobrecarrega os profissionais, mas também compromete a qualidade do atendimento. Há, ainda, relatos de enfermeiros trabalhando enquanto estão doentes, sendo medicados durante o próprio plantão para evitar que a população fique desassistida.
Ausência de segurança para os profissionais, que ficam vulneráveis à violência física, já que a atuação dos seguranças é restrita à proteção do patrimônio material;
Em algumas unidades, como na Unidade José Adelino, localizada no bairro Ulisses Guimarães, a sala de medicação apresenta condições inadequadas tanto para atender à alta demanda quanto para garantir a segurança dos profissionais. Além disso, a recepção, de espaço reduzido, expõe a equipe de enfermagem a situações de vulnerabilidade.
Foi detectado que o raio-x da Unidade José Adelino não está em funcionamento

O relatório da inspeção será encaminhada pelos conselheiros, a presidência do Coren-RO para que as medidas cabíveis sejam tomadas.

Compromisso com a melhoria da saúde

O conselheiro Tadeu Aparecido de Matos Cordeiro destacou que os relatos que foram ouvidos, em alguns até os profissionais chegam a se emocionar, escancaram a necessidade urgente de investimentos na saúde pública do município de Porto Velho.

“Essa inspeção é uma ferramenta essencial para evidenciar as dificuldades enfrentadas diariamente por esses profissionais e demonstra o compromisso do Coren-RO com a categoria e com a população. Nosso objetivo é identificar desafios e propor soluções que beneficiem os profissionais e os usuários da rede municipal de Porto Velho. As condições de trabalho refletem diretamente na qualidade do atendimento, e é nosso dever lutar pela dignidade dos profissionais de enfermagem”, afirmou Tadeu.

Fortalecimento e valorização

Diante do decreto de situação de emergência na saúde pública emitido pela Prefeitura de Porto Velho, o Coren-RO ressalta a necessidade urgente de realização de concursos públicos, da renovação dos contratos emergenciais que estão próximos do vencimento e a valorização dos profissionais que realizam plantões extras. Além disso, o Conselho aponta que a terceirização da contratação de profissionais de enfermagem compromete a consolidação e o fortalecimento do SUS, prejudicando a oferta de um atendimento público de qualidade.

O presidente do Coren-RO, Josué Sicsú, reforçou a importância da articulação com outras instituições e gestores e, que, a inspeção adquiriu ainda mais relevância no contexto desse decreto, que evidencia a gravidade dos desafios estruturais e administrativos na saúde pública municipal e a necessidade de soluções imediatas e eficazes.

“Estamos diante de um momento crítico em que a saúde de Porto Velho enfrenta desafios estruturais e administrativos graves. A presença dos conselheiros não é apenas uma ação pontual, mas parte de um esforço maior para sensibilizar gestores públicos sobre a necessidade de concursos, renovação de contratos emergenciais e priorização da saúde como direito essencial. Estamos empenhados em garantir que o trabalho dos profissionais de enfermagem seja valorizado e que a população receba um atendimento digno.”

Fiscalizações

Ao longo de 2024, o Coren-RO realizou 240 fiscalizações previamente planejadas, com o objetivo de orientar e garantir o cumprimento das normas, além de 221 inspeções realizadas em resposta a denúncias ou solicitações específicas, atendendo prontamente às demandas emergenciais da categoria. No último trimestre do ano, mais de 500 processos relacionados a essas fiscalizações estavam em tramitação no Conselho Regional, evidenciando a atuação ativa e detalhada dos enfermeiros fiscais. Essas iniciativas demonstra o compromisso do Coren-RO com a melhoria das condições de trabalho, a defesa dos direitos dos profissionais e a valorização da enfermagem em Rondônia.